崗位職責(zé)描述
1、發(fā)展,執(zhí)行和維護(hù)質(zhì)量和環(huán)境管理體系
2、評(píng)估質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系的有效性, 負(fù)責(zé)實(shí)施定期的內(nèi)部審核并將結(jié)果文件化
3、制定質(zhì)量部的年度,季度和月度計(jì)劃,匯總質(zhì)量信息,編制質(zhì)量報(bào)告
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部過程和產(chǎn)品的審核以保證產(chǎn)品質(zhì)量符合產(chǎn)品適用的技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格遵循質(zhì)量計(jì)劃的要求
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品導(dǎo)入項(xiàng)目中的質(zhì)量監(jiān)督和管理
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理(包括供應(yīng)商產(chǎn)品和過程審核/評(píng)估, 體系審核/評(píng)估,進(jìn)貨質(zhì)量控制,供應(yīng)商質(zhì)量問題解決和持續(xù)改善等).
7、應(yīng)對(duì)客戶質(zhì)量投訴, 制定并跟蹤質(zhì)量問題解決和改善措施
8、主導(dǎo)公司范圍內(nèi)的質(zhì)量持續(xù)改善過程.
9、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的認(rèn)證機(jī)構(gòu)的現(xiàn)場審核并跟蹤結(jié)果和措施
10、建立,維護(hù)和改善質(zhì)量控制的設(shè)備能力
11、計(jì)量管理的有效組織和落實(shí)
12、輔助HR進(jìn)行質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)
13、與財(cái)務(wù)協(xié)作進(jìn)行質(zhì)量成本管理
14、指導(dǎo),管理,監(jiān)督部門下屬員工的業(yè)務(wù)工作,幫助提升下屬員工的工作能力和水平
15、負(fù)責(zé)部門下屬員工的績效考核,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性
16、完成上級(jí)交待的其他任務(wù)
任職資格:
1、教育背景：
大專及以上，機(jī)電、紡織、輕化等相關(guān)專業(yè)
2、培訓(xùn)經(jīng)歷：
受過生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)
3、專業(yè)證照：
質(zhì)量體系內(nèi)審員證書，IATF16949體系內(nèi)審員資質(zhì)更佳
4、工作經(jīng)驗(yàn)：
八年以上制造行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和三年制造行業(yè)全面質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，有紡織產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳.
5、技能技巧：
熟悉質(zhì)量管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)
熟悉質(zhì)量管理和環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn),
熟練應(yīng)用常用的質(zhì)量工具,如APQP,PPAP,FMEA,SPC,8D,質(zhì)量管理7大工具等。
良好的溝通,協(xié)調(diào)能力和問題解決能力, 團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)
6、語言/電腦要求：
具備一定的英語聽、說、讀、寫能力
熟練使用辦公軟件
7、其它技能與要求：
具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力
工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)
很強(qiáng)的獨(dú)立工作和承受壓力的能力及自我約束能力
高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
聯(lián)系地址
江蘇省南通市通州區(qū)興仁鎮(zhèn)孫家橋村六、八組
