崗位職責描述
1.統(tǒng)計所轄省份商品數(shù)據(jù)的準確及時更新及數(shù)據(jù)分析等工作；
2.對所轄省份訂單執(zhí)行和來貨跟蹤、溝通和協(xié)調；
3.對整體貨品及所轄省份貨品銷售狀況進行跟蹤分析；
4.對整體貨品及所轄省份貨品庫存狀況進行跟蹤分析；
5依據(jù)公司要求對所轄省份的各種貨品數(shù)據(jù)分析報表和經營分析報告的撰寫；
6根據(jù)上年當季所轄省份貨品進銷存狀況跟蹤分析負責制定當季單店訂單和上市計劃；
7.根據(jù)來貨情況、制定上市計劃、所轄省份經營分析負責制定分貨決策下達分貨指令；
8.根據(jù)所轄省份庫銷分析負責制定補貨決策下達補貨指令；
9.根據(jù)所轄省份貨品進銷存分析負責制定貨品調配、歸并、降解決策下達貨品操作指令；
10.對貨品管理決策的執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；
11.負責對每個季度的定貨準確程度進行及時評估和總結；
12.對所轄省份貨品的管理及促銷貨品活動的決策及執(zhí)行；
13.對倉儲物流部的配貨、配送的準確和高效進行監(jiān)督檢查；
14.對零售終端對貨品接受、調配、歸并、調價等指令的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查；
15.對貨品管理決策執(zhí)行效果的評估、總結；
16.執(zhí)行日常實地了解終端的商品銷售情況研究競爭品牌貨品動向；
17.負責對貨品的調配、歸并、降價、促銷活動效果進行及時跟蹤、評估和總結；
任職要求：
1、3年以上服裝企業(yè)商品管理經驗；
2、善于溝通、具備較強的組織協(xié)調能力、分析判斷能力、計劃及控制能力；
3、熟練掌握office辦公自動化軟件、百盛ERP系統(tǒng)或同類型ERP系統(tǒng)。
